Impressum

Wer Sentinel.jobs betreibt.

Anbieterin und Diensteanbieterin im Sinne von Art. 3 lit. s UWG (CH), § 5 TMG (DE) und § 5 ECG (AT) ist die nachstehend bezeichnete juristische Person. Sentinel.jobs ist ein Produkt und eine Marke der Fakten Verlagshaus AG.

Firma

Fakten Verlagshaus AG

Marke

Sentinel.jobs

Rechtsform

Aktiengesellschaft schweizerischen Rechts

Sitz

Pfäffikon SZ, Schweiz

Anschrift

Churerstrasse 160b · CH-8808 Pfäffikon SZ

UID / HR-Nr.

CHE-357.801.789

Handelsregister

Kanton Schwyz

Vertretungsberechtigte Personen sind im Handelsregister des Kantons Schwyz öffentlich einsehbar. Eine aktuelle Auskunft kann über zefix.ch abgerufen werden.

So erreichen Sie uns.

Adresse

Fakten Verlagshaus AG · Churerstrasse 160b · CH-8808 Pfäffikon SZ

Telefon

+41 44 000 00 00

E-Mail

info@sentinel.jobs

Keine besonderen Bewilligungen erforderlich.

Sentinel.jobs (Fakten Verlagshaus AG) wird als Online-Stellenplattform aus der Schweiz heraus betrieben. Es handelt sich nicht um Arbeitsvermittlung im engeren Sinn — die Plattform stellt ausschliesslich die technische Infrastruktur für Anbieter:innen und Bewerber:innen bereit.

• §Schweiz: Allgemeine wirtschaftsrechtliche Aufsicht durch den Kanton Schwyz. Keine Bewilligungspflicht nach Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG).
• §Deutschland: Keine Erlaubnispflicht. Die früher in § 296 SGB III geregelte Vermittler-Erlaubnis wurde 2002 abgeschafft; reine Stellenportale unterliegen keiner besonderen Aufsicht.
• §Österreich: Keine Gewerbeberechtigung erforderlich, solange keine Betriebsstätte in Österreich besteht und keine aktive Vermittlung im Sinne des AMFG erfolgt. Grenzüberschreitende Online-Dienstleistungen aus der Schweiz sind im Rahmen der Dienstleistungsfreiheit zulässig.

Online-Streitbeilegung & Verbraucherschlichtung.

Die Europäische Kommission stellt eine Plattform zur Online-Streitbeilegung (OS) bereit: ec.europa.eu/consumers/odr. Unsere E-Mail-Adresse finden Sie oben.

Sentinel.jobs ist nicht verpflichtet und nicht bereit, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen — vorbehältlich gesetzlicher Sonderregelungen für einzelne Vertragsarten.

Schutzrechte an Inhalten und Marken.

Sämtliche auf dieser Website veröffentlichten Inhalte — insbesondere Texte, Logos, Grafiken, Layouts, Schriftarten und Quellcode — sind urheberrechtlich geschützt. Schutzrechte stehen, soweit nicht anders vermerkt, der Fakten Verlagshaus AG zu.

• §Die Marke Sentinel.jobs ist zugunsten der Fakten Verlagshaus AG geschützt.
• §Vervielfältigung, Bearbeitung, Verbreitung und jede Art der Verwertung ausserhalb der Grenzen des Urheberrechts bedürfen der vorherigen schriftlichen Zustimmung.
• §Downloads und Kopien sind nur für den privaten, nicht-kommerziellen Gebrauch gestattet.

Verantwortung für eigene und fremde Inhalte.

Als Diensteanbieterin sind wir für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich (§ 7 Abs. 1 TMG, § 18 ECG, Art. 14 EHKG).

Wir sind jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen (§§ 8 bis 10 TMG, §§ 13–17 ECG). Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt.

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